Im Münchner Roten Kreuz setzen sich über 1.300 hauptamtliche Mitarbeitende, rund 4.100 ehrenamtliche Aktive und ca. 60.000 Förder­mitglieder für ihre Mitmenschen ein. Als Hilfs­organisation sowie Spitzen­verband der freien Wohlfahrts- und Gesundheitspflege ergreifen wir Partei für hilfsbedürftige wie auch notleidende Menschen – unabhängig von Nationalität, Religion und politischer Überzeugung.

In der Abteilung Bildung sind die Berufs­fach­schulen für Pflege und Notfall­sanitäter, die Breiten­aus­bildung für die Bevölkerung und die Fachaus­bildung zur Aus- und Weiter­bildung unserer ehren- und hauptamtlichen Mitarbeiter*innen zusammen­gefasst.

Der Kreisverband München sucht zum nächst­möglichen Zeitpunkt in der Abteilung Bildung einen

• eine tarifliche Vergütung nach dem BRK-ERTV mit Jahres­sonder­zahlungen und einer attraktiven arbeit­geber­finanzierten Alters­versorgung über die ZVK
• Ballungsraumzulage
• eine Anstellung bei einem krisen­sicheren Arbeit­geber (mit Fort- und Weiter­bildungs­möglich­keiten)
• 30 Urlaubstage (vornehmlich in den Ferienzeiten)
• betriebliches Gesundheits­management mit EGYM Wellpass: von uns bezuschusst über 10.000 Sport- und Frei­zeit­einrichtungen mit nur einer Mitglied­schaft nutzen
• Unterstützung bei der Wohnungssuche (z. B. mit Werks­dienst­wohnungen)
• flexibles und selbst­ständiges Arbeiten mit Gestaltungs­spiel­raum

• Du bringst Kindern zwischen 4 und 12 Jahren spielerisch Erste Hilfe bei
• Du arbeitest eigen­ständig mit Kitas, Schulen und Betreuungs­einrichtungen zusammen
• Du planst Deine Kurse selbst und gestaltest sie aktiv mit
• Durchführung der Kursvor- und Nach­bereitung sowie Material­management
• Du vermittelst Skills, die Leben retten können – und stärkst das Selbst­vertrauen von Kindern
• Du gibst auch Erste-Hilfe-Kurse für Erwachsene (z. B. in Firmen)

• wünschenswert Ausbildung zum Sanitäts­helfer (m/w/d) (48 UE) oder vergleichbare Qualifikation
• wünschenswert Ausbilder­qualifikation Erste-Hilfe (oder die Bereitschaft, diese zu erwerben)
• Grundkenntnisse im Umgang mit gängigen Microsoft-Office-Anwendungen
• Spaß an der Arbeit mit Kindern und Jugendlichen
• Empathie und Geduld im Umgang mit Kindern
• Organisationstalent, Kommunikations­stärke und Team­fähig­keit
• Einwandfreies, aktuelles erweitertes Führungs­zeugnis
• hohe soziale Kompetenz
• Identifikation mit den Grund­sätzen des Roten Kreuzes

Das solltest Du noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancen­gleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinde­rung oder sexueller Identität.