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Wir suchen für das Jobcenter ARUSO Erding zum nächst­möglichen Zeitpunkt in Teilzeit einen

Sachbearbeiter (m/w/d) für SGB II / Bürgergeld

Die Aufgabenschwerpunkte:

  • Bearbeitung neuer Leistungs­fälle nach dem Zweiten Sozial­gesetzbuch (SGB II) – Bürgergeld
  • Telefonische und persönliche Beratung der Antrag­steller; Antrags­annahme, Bescheid­erstellung sowie Zahlbar­machung der Bürgergeld­leistungen
  • Prüfung von Möglichkeiten zur Reduzierung oder Be­endigung der Hilfe­bedürftigkeit, z. B. vorrangige Leistungen, Einkommens­steigerung und Vermögens­verwertung
  • Enge Zusammenarbeit mit den Arbeits­vermittlern im Job­center sowie weiteren Trägern von Sozial­leistungen und Beratungs­stellen

Die Voraussetzungen:

  • Beamter (m/w/d) der dritten Qualifikations­ebene der Fachlaufbahn Verwaltung und Finanzen bzw. Verwaltungs­fachangestellter (m/w/d) mit Fach­prüfung II bzw. aktuell in Fort­bildung zum Verwaltungs­fachwirt (m/w/d)
  • Hohe Sozialkompetenz, insbesondere Konflikt­lösungs- und Kommunikations­fähigkeit, auch im Hin­blick auf Personen mit unter­schied­licher Herkunft
  • Sicheres Auftreten und psychische Belastbarkeit
  • Zuverlässige und genaue Arbeits­weise
  • Fremdsprachenkenntnisse, ins­besondere Englisch, wünschenswert
  • Einverständnis mit einer Zuweisung zum Job­center (gemeinsame Einrichtung der Bundes­agentur für Arbeit und des Land­kreises Erding) unter Aufrecht­erhaltung des Arbeits­verhältnisses beim Land­kreis Erding

Wir bieten:

  • Eine unbefristete Teilzeit­stelle mit 19,5 Wochenstunden mit tarifgerechter Ein­gruppierung in EG 9c TVöD bzw. A 10 BayBesG (je nach persön­lichen Voraussetzungen)
  • Verantwortungsvollen und sicheren Arbeits­platz in einer modernen Dienstleistungs­behörde
  • Selbstständige Tätig­keit mit viel Eigen­verantwortung
  • Flexible Arbeitszeit­gestaltung
  • Möglichkeit zur anteiligen Mobilarbeit
  • Leistungsbezogenes Bonussystem
  • Jährliches Fort- und Weiterbildungs­angebot
  • Angebote zur Gesundheits­förderung sowie Möglich­keit zum Fahrradleasing
  • Betriebliche Alters­vorsorge

Interessiert?

Dann bewerben Sie sich bitte bis spätestens 10.05.2026 – vorzugsweise über unser Online-Bewerber­portal – beim Fachbereich Z1 – Personal. Schwer­behinderte Bewerber (m/w/d) werden bei gleicher Eignung unter Berück­sichtigung aller Umstände des Einzelfalls bevorzugt.

Eingesandte Bewerbungs­unterlagen werden nicht zurück­geschickt, daher bitten wir um Zusendung von Kopien. Nach Abschluss des Bewerbungs­verfahrens werden die Be­werbungs­unter­lagen nach den Bestimmungen des Daten­schutzes vernichtet.