Sachbearbeiter Vertriebsinnendienst – Order Fulfillment (m/w/d)

Stellen-ID: 6097    Böllhoff Group    Standort Stuttgart

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BÖLLHOFF – Begeisterung für erfolgreiche Verbindungen

Familiär, menschlich und verantwortungsvoll

Ob im Flugzeugtriebwerk, im Autochassis oder im Rasenmähroboter – Verbindungselemente von Böllhoff finden sich so gut wie überall. Rund um den Globus unterstützen wir unsere Kunden, Teile zu einem großen Ganzen zusammenzufügen – seit über 145 Jahren. Unsere über 3.300 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter bilden mit ihrer Begeisterung für erfolgreiche Verbindungen das Fundament unseres Erfolgs.

Ihre Aufgaben

  • Auftragsabwicklung und Lieferterminmanagement – Selbstständige Erfassung und Abwicklung von Kundenaufträgen, Bearbeitung von Bestelländerungen und Lieferterminanfragen
  • Mengenkontrakte undLieferplanabwicklung – Bearbeitung von Abrufbestellungen, Pflege von Mengenkontrakten sowie EDI-gestützte Lieferplanabwicklung inkl. Stammdatenpflege
  • Kundenbetreuung und Schnittstellenmanagement – Erster Ansprechpartner für Kunden in allen operativen Belangen; enge Zusammenarbeit mit Außendienst und internen Fachbereichen
  • Reklamations- und Forderungsmanagement – Bearbeitung von Kundenreklamationen, Retourenabwicklung, Gutschriftenerstellung sowie Mahnwesen und Abzugsbearbeitung
  • Belieferungssystem-Ecosit-Abwicklung

Ihr Profil

  • Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, z. B. als Industriekaufmann/-frau oder Kaufmann/-frau im Groß- und Außenhandel
  • Berufserfahrung im Vertriebsinnendienst oder Customer Service, idealerweise im Handelsumfeld der Schrauben- und Verbindungstechnik
  • Technisches Grundverständnis sowie vertriebliche Kompetenz im Umgang mit Kunden
  • Sicherer Umgang mit ERP-Systemen, Office MS365 sowie EDI-Prozessen
  • Strukturierte, selbstständige Arbeitsweise mit ausgeprägtem Organisationstalent
  • Kommunikationsstärke und serviceorientiertes Auftreten gegenüber Kunden und internen Schnittstellen
  • Gute Englischkenntnisse in Wort und Schrift

Ihre Benefits

  • Flexible Arbeitszeiten
  • Homeoffice/ Mobiles Arbeiten
  • Erfolgsbeteiligung
  • Umfassendes Einarbeitungsprogramm
  • Jobrad
  • Betriebssport und Mitarbeiteraktivitäten
  • Breit gefächerte Weiterbildungsmöglichkeiten
  • Sach- und Geldgeschenke bei sozialen Anlässen und Jubiläen
  • Wertschätzende Unternehmenskultur eines inhabergeführten Familienunternehmens