Teamleiter (m/w/d)
für das humanitäre Ausländerrecht

• Sie entscheiden eigen­ständig über die Erteilung und Verlängerung von Aufenthalts­titeln zum Aufenthalt aus völker­recht­lichen, humanitären oder politischen Gründen sowie deren Versagung und prüfen die Anwend­barkeit von aufenthalts­recht­lichen Ausnahmen.
• Sie arbeiten rechtliche Änderungen und aufenthalts­recht­liche Themen zur Umsetzung in der Ausländer­behörde aus (Vorstellung in der Abteilungs­besprechung).
• Sie sind fachliche/r Ansprech­partner/in für Mitarbeitende im Bereich Humanitäres Aufenthalts­recht und Visum.
• Sie erstellen Vorlage­berichte und Stellung­nahmen an die Regierungs­präsidien Karlsruhe und Stuttgart sowie an das Rechtsamt in verwaltungs­recht­lichen Streit­verfahren.
• Sie führen den Schrift­verkehr mit Kunden und Kundinnen, Rechts­anwält/innen, Staats­anwaltschaften, Gerichten u. ä.

• Sie haben eine Ausbildung im gehobenen nicht­technischen Verwaltungs­dienst (Diplom-Verwaltungs­wirt/in bzw. Bachelor of Arts - Public Management), als Verwaltungs­fachwirt/in erfolg­reich abgeschlossen oder haben eine Ausbildung als Verwaltungs­fach­angestellte/r mit lang­jähriger Berufs­erfahrung im einschlägigen Bereich.
• Ihnen liegt der Umgang mit Menschen unter­schied­licher Kulturen und Sie verfügen über rhetorische Fähig­keiten.
• Sie verfügen über gute EDV-Kenntnisse und sind bereit, sich in neue Programme / DV-Verfahren einzu­arbeiten.
• Kenntnisse im Bereich des Ausländer­rechts wären wünschens­wert.

• HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt bis Entgelt­gruppe 9b TVöD bzw. Besoldungs­gruppe A 10 LBesGBW und bieten für Tarif­beschäftigte eine zusätz­liche betrieb­liche Alters­versorgung.
• WERTSCHÄTZUNG: Respektvoller und freundlicher Umgang, zugewandte Führung, offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes Betrieb­liches Gesundheits­management.
• KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u. a. als JobTicket ein DeutschlandTicket mit einem monatlichen Eigen­anteil von derzeit 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.
• FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unter­stützen, wo es dienst­lich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z. B. HomeOffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Verein­barkeit von Beruf­lichem und Privatem sind uns wichtig.
• PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fach­lichen und persön­lichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2026.33.0012 bis spätestens 5. Oktober 2026 einreichen.

Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Judith Keller, Telefon 07131 56-1421, gerne zur Verfügung. 

Die Stelle kann grundsätzlich in Teilzeit besetzt werden. Für vollzeitnahe Teilzeit- und Tandem­bewerbungen sind wir offen. Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt eingestellt.