Sachbearbeiter (m/w/d) für die Eingliederungshilfe beim Amt für Familie, Jugend und Senioren
in Teilzeit (70 %)

• Sie entscheiden über Leistungen der Eingliederungshilfe für Menschen mit Behinderung und nehmen gemeinsam mit den Teilhabemanagern / Teilhabemanagerinnen oder in Einzelfällen alleine die erforderliche Hilfeplanung im Bereich der Eingliederungshilfe vor.
• Sie erstellen die Bescheide und überwachen die Auszahlung der Leistungen. Außerdem überprüfen Sie den Aufgaben­bereich der Eingliederungshilfe und koordinieren Ansprüche mit anderen Reha-Trägern.
• Sie beraten Kinder, Erwachsene und Senioren / Seniorinnen mit Behinderung sowie deren Angehörige und Betreuer / Betreuerinnen und begleiten die Hilfeprozesse.
• Sie arbeiten mit anderen Sachgebieten innerhalb der Stadt Heilbronn zusammen, auch in Bezug auf weitere Sozial­leistungs­ansprüche, und wirken aktiv am Umstellungsprozess des Bundes­teilhabe­gesetzes mit.

• Sie haben einen Abschluss im gehobenen Verwaltungsdienst (Diplom oder Bachelor), als Verwaltungsfachwirt/in, Diplom-Jurist/in, Bachelor of Laws, Bachelor of Arts (Fachrichtung Sozialwirtschaft, Sozialmanagement oder Gesundheits­management) oder einen vergleichbaren Studienabschluss.
• Sie sind empathisch im Umgang mit Menschen mit Behinderung, mit deren Angehörigen / Betreuern / Betreuerinnen und mit Einrichtungen und Trägern.
• Wünschenswert, aber nicht zwingend erforderlich, sind Kenntnisse im Sozialleistungsrecht, vor allem im Bereich des Sozial­gesetz­buches und Neunten Buches (SGB IX), sowie im Zivil- und Verwaltungsverfahrensrecht.
• Sie arbeiten gerne selbstständig, eigenverantwortlich und in einem kollegialen Team.
• Flexibilität und ein freundliches Auftreten sind für Sie selbstverständlich.

• HONORIERUNG IHRER LEISTUNG: Wir bezahlen Ihnen ein transparentes Gehalt nach Entgeltgruppe 9c TVöD bzw. Besoldungsgruppe A 11 LBesGBW und bieten für Tarifbeschäftigte eine zusätzliche betriebliche Altersversorgung.
• WERTSCHÄTZUNG: Wir bieten einen respekt­vollen und freund­lichen Umgang, zugewandte Führung sowie offene und motivierte Teams. Wir investieren in das Wohl unserer Mitarbeitenden durch ein umfassendes betrieb­liches Gesundheits­management.
• KOMFORTABLE ANBINDUNG: Wir leben Klima­schutz und bieten Ihnen u. a. als Jobticket ein Deutschlandticket mit einem monatlichen Eigen­anteil von 9,75 Euro und das Leasing eines JobRads an.
• FLEXIBILITÄT: Wir fördern flexible Arbeits­zeit­modelle und unter­stützen, wo es dienst­lich möglich ist, durch mobile Arbeits­formen, wie z. B. Homeoffice. Wir sind ein familien­bewusster Arbeitgeber und die Verein­barkeit von Beruf­lichem und Privatem ist uns wichtig.
• PERSÖNLICHE WEITERENTWICKLUNG: Unser umfassendes Angebot an Fort- und Weiter­bildungen trägt zu Ihrer fach­lichen und persön­lichen Entwicklung bei. Es erwartet Sie ein vielfältiges und verant­wortungs­volles Aufgaben­gebiet in einem ansprechenden Arbeits­umfeld.

Haben wir Ihr Interesse geweckt? Dann freuen wir uns über Ihre Bewerbung!

Mit nur ein paar wenigen Klicks können Sie Ihre Bewerbungs­unterlagen ganz einfach über unser Onlineportal unter Angabe der Kennziffer 2026.50.0029 bis spätestens 2. August 2026 einreichen.

Die eingereichten Unterlagen werden nach Abschluss des Verfahrens gelöscht bzw. vernichtet. Für Fragen stehe ich, Frau Link, Telefon 07131 56-2134, gerne zur Verfügung.

Die Stadt Heilbronn fördert die beruf­liche Gleich­stellung aller. Schwer­behinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevor­zugt eingestellt.