Erzieher:innen, Kinderpfleger:innen,
päd. Fach- und Ergänzungskräfte,
(m/w/d) Mini-Kita Bergolinis in Berg (Starnberg) / unbefristet /Teilzeit

Kleine Gruppen. Eigenverantwortlich arbeiten. Echte Mitgestaltung.

Du möchtest Kinder im Alter von 0-3 Jahren individuell begleiten, eigenverantwortlich arbeiten und Pädagogik aktiv weiterentwickeln? Dann werde Teil von sira Kinderbetreuung
Für unsere wunderschöne Mini-Kita in Berg (Starnberg) (max. 12 Kinder) suchen wir engagierte Kolleg:innen (m/w/d) als drittes Teammitglied in unbefristeter Festanstellung.

Wer wir sind?

sira Kinderbetreuung steht für moderne, hochwertige frühkindliche Bildung.
In über 40 Mini-Kitas und Großtagespflegen deutschlandweit schaffen wir Lern- und Entwicklungsräume für Kinder - und gleichzeitig Arbeitsorte, an denen Pädagog:innen Verantwortung übernehmen, Entscheidungen gemeinsam treffen und Pädagogik aktiv weiterentwickeln.

Deine Rolle bei uns

Bei uns arbeitest Du nicht in klassischen Hierarchien.
Wir leben ein rollierendes Leitungssystem - Verantwortung wird im Team verteilt und orientiert sich an individuellen Stärken. Als drittes Teammitglied arbeitest du zusammen mit zwei Fachkräften und ihr entscheidet gemeinsam, wie ihr den pädagogischen Alltag mit den Kindern gestalten wollt.

Das bedeutet konkret

• Gestaltung und Organisation des pädagogischen Alltags
• Eigenverantwortliche Planung und Umsetzung des Jahresplans
• Mitentscheidung über Schließzeiten
• Organisation interner Abläufe
• Mitgestaltung und Weiterentwicklung des pädagogischen Hauskonzepts mit eigenem Schwerpunkt

Das bringst Du mit

• Staatlich anerkannte Ausbildung als Erzieher:in, Kinderpfleger:in oder vergleichbare pädagogische Qualifikation
• Freude an selbstorganisiertem Arbeiten
• Teamfähigkeit und Verantwortungsbewusstsein
• Lust auf Konzeptarbeit und pädagogische Weiterentwicklung
• Wertschätzende Haltung gegenüber Kindern, Familien und Kolleg:innen

Unsere Rahmenbedingungen

• Unbefristete Festanstellung in Teilzeit
• Kleine Gruppen mit maximal 12 Kindern
• Transparente und planbare Dienstgestaltung im Team
• Verlässliche Kernarbeitszeit (z.B. von 8.00 – 16.00 Uhr)

Was bieten wir?

• Viel Eigenverantwortung und die Möglichkeit, „Dein Ding“ zu machen
• 30 Tage Urlaub ohne starre Schließzeiten
• Frei am 24.12. und 31.12.
• Zwei zusätzliche Sonderurlaubstage pro Jahr
• 5 Tage bezahlter Vaterschaftsurlaub zur Geburt Deines Kindes
• Faires und leistungsgerechtes Gehalt mit jährlicher Entwicklung
• Monatlicher Fahrtkostenzuschuss
• Steuerfreie Sachbezüge über eine Visa Prepaid Card
• Möglichkeit einer Urban Sports Club-Mitgliedschaft
• Jährlicher Zuschuss zu Deinen Erholungskosten
• „Kolleg:in wirbt Kolleg:in“ -Bonus

Noch Fragen?

Mehr Einblicke findest Du auf unserer Website
www.sira-kinderbetreuung.de
oder auf Instagram: @sirakinderbetreuung

Lust auf den nächsten Schritt?

Dann sende Deine Bewerbung mit aktuellem Lebenslauf und kurzem, formlosen Anschreiben direkt per E-Mail an:
entfaltung@sira-kinderbetreuung.de.